نزدیک به 50 انتصاب در نیمه نخست سال جاری
در شش ماهه نخست سال نزدیک به 50 انتصاب برای کارکنان واجد شرایط با رعایت فرایند انتصابات و درچارچوب ضوابط ومقررات برنامه ریزی و رعایت ارشدیت نسبی در شرکت انجام شده است.
رئیس منابع انسانی شرکت پالایش گازفجرجم خبرداد:
نزدیک به 50 انتصاب در نیمه نخست سال جاری
احمد رحیمی حیاتی گفت: در شش ماهه نخست سال نزدیک به 50 انتصاب برای کارکنان واجد شرایط با رعایت فرایند انتصابات و درچارچوب ضوابط ومقررات برنامه ریزی و رعایت ارشدیت نسبی در شرکت انجام شده است.
این کار در راستای ایجاد انگیزه مطلوب و به منظور نگهداری نیروهای فعال و کارآمد در فضای رقابتی سالم برای ارائه خدمات وارتقاء کیفیت کار ونیز هماهنگی در اتخاذ رویه عمل جهت جلوگیری از اعمال سلایق شخصی وبهینه سازی انتصابات صورت پذیرفته است.
نزدیک به 50 انتصاب در نیمه نخست سال جاری
احمد رحیمی حیاتی گفت: در شش ماهه نخست سال نزدیک به 50 انتصاب برای کارکنان واجد شرایط با رعایت فرایند انتصابات و درچارچوب ضوابط ومقررات برنامه ریزی و رعایت ارشدیت نسبی در شرکت انجام شده است.
این کار در راستای ایجاد انگیزه مطلوب و به منظور نگهداری نیروهای فعال و کارآمد در فضای رقابتی سالم برای ارائه خدمات وارتقاء کیفیت کار ونیز هماهنگی در اتخاذ رویه عمل جهت جلوگیری از اعمال سلایق شخصی وبهینه سازی انتصابات صورت پذیرفته است.
به علت حساسیت موضوع و به موازات سیستم جامع نیروی انسانی ، واحد منابع انسانی شرکت پالایش گازفجرجم نرم افزاری طراحی نموده است که با دقت بیشتری نسبت به تعیین اولویتها در انتصاب همکاران اقدام می نماید.
